Laatst bijgewerkt: 27/02/2026
27 februari is de verjaardag van de wet van 1987. Dit is de wet die gaat over de tegemoetkomingen voor personen met een handicap. In 1987 was dit een belangrijke stap voorwaarts, maar ondertussen is de samenleving sterk veranderd, net als de behoeften van personen met een handicap en de visie op handicap. Daarom is het noodzakelijk om de wet te moderniseren zodat ze beter aansluit bij de huidige samenleving, en de inclusie van personen met een handicap verbetert.
Het is dan ook in deze context dat minister Beenders, bevoegd voor personen met een handicap, op 11 december 2025 de hervorming van deze wet officieel heeft gelanceerd. Het doel is duidelijk: een moderner en eerlijker systeem ontwikkelen dat beter aansluit bij de werkelijke behoeften van personen met een handicap. Tegelijkertijd moeten mensen die er recht op hebben, makkelijker toegang krijgen tot hun rechten. Dit zal er ook toe leiden dat mensen beter kunnen deelnemen aan de samenleving.
Een hervorming die samen met experten op het terrein is uitgewerkt
Overleg staat centraal bij de hervorming van de wet. Daarom heeft de Directie-generaal voor Personen met een handicap (DG HAN) betrokken partijen uitgenodigd om mee te denken en ervaringen uit de praktijk uit te wisselen. Op deze manier kunnen we samen een hervorming uitwerken die rechtvaardig en modern is, én volledig afgestemd op de behoeften van personen met een handicap.
De partijen die uitgenodigd werden zijn de volgende:
-
verenigingen voor personen met een handicap,
-
ziekenfondsen,
-
OCMW's,
-
verschillende organisaties uit het maatschappelijk middenveld.
In november werden deze partijen uitgenodigd om een online enquête in te vullen en hun mening te geven over de verschillende ideeën voor de hervorming. Deze online raadpleging, ingevuld door 105 personen, werd gevolgd door een tweedaagse bijeenkomst op 15 en 16 december. 42 organisaties, goed voor 85 deelnemers, waren vertegenwoordigd. Samen met hen verdiepten we ons in 4 verschillende thema's:
-
Ondersteuning moet aangepast zijn op maat van de handicap
-
Werken moet lonen
-
Rechten moeten adequaat en toegankelijk zijn
-
Transversale thema’s.
Dit participatieproces werd ondernomen samen met het bedrijf Möbius.
De inbreng van al deze groepen was erg waardevol en helpt ons om een gedragen hervorming uit te werken.
Het rapport van de bevraging is beschikbaar
De verzamelde bijdragen zijn geanalyseerd en gebundeld in een rapport dat als basis zal dienen voor de verdere hervorming. Dit rapport is opgesteld door consultants van het bedrijf Möbius.
Je kan het rapport en de bijhorende bijlagen en managementsamenvatting hier lezen:
Gedetailleerde resultaten van de online consultatie
Programma van de fysieke stakeholdersconsultatie
Wat zijn de volgende stappen?
In de komende maanden gaan verschillende werkgroepen, met interne en externe vertegenwoordigers, aan de slag met de verschillende thema’s. Zij werken de voorstellen van het rapport verder uit. We houden je op de hoogte via onze website en nieuwsbrieven!